○年金問題(経緯)
- ***8年6月年金定期便を受け取る
- 1ヶ月のモレが見つかる
- 社会保険事務所にモレだと回答・・・・・・・・・・・・・・1回目
- どちらの会社に在籍していたか（当時出向）聞かれたが、回答出来ず
元の会社に連絡・・管理部長宛
- 社会保険事務所へ管理部長と同行。
さかのぼっての払込は出来ないので、無理と言われた。
- ***9年3月末日退職・・・管理部長に「何とか成らないか」と相談したが無回答
- 失業保険受給中
- ***9年9月頃
- 失業保険事務所へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・2回目
- 年金モレだけか、失業保険はどうかと思い出向く。
- 結果は出向から戻った時点からのしか失業保険の資料はなく、年金はもっと古くからあるから調べて欲しいと要望・・・
然し、どうしても無いと言われた。
- 失業保険事務所へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・3回目
- 失業保険証書を持って再度出向く。
- 前回と違う人が対応、
証書を出さずに調べてもらう
- 結果は前回と同じで出向戻りより前の資料は無かった。
- ８年分の失業保険料の払込金額は何処に・・
- 失業保険証書を出し再度調べてもらう。
結局出て来たが、1ヶ月分のモレは年金と同じだった。
- 失業保険も払ってなかった様だ。
さあ困った、失業保険でも払っていればそれを証拠に社会保険事務所に言えたのに・・
- 税金はどうだ。
- **10年
- 市の税務署へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・4回目
- 税務署はケンもホロロな扱いで、
そんな事は勤めていた会社に聞いてくれの一点ばりだった。
- 市の税務署・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・5回目
- 納得いかず再度挑戦、別の担当者が対応
経緯を話すと確かに不思議しいと言う
- 税金にしても年金にしても、給料から天引し従業員全員の資料で一括払込の筈。
・・確かに、全員がその時モレが発生しているのなら、解るが出向戻りの時点に特定の人間だけ漏れる筈は無い。
- 給料の支払い漏れの可能性は・・・
- 然し、税務署に資料は残っていない、市役所に全部廻していると言う
- 市役所へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・6回目
- 税金の納付状態は出せるが、年単位の合計しか出せないとの事。
その当時はボーナスは年金の対象でなく、全部の納税額では判定出来ない。
- 社会保険事務所へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・7回目
- 42年間同一の会社に勤め、1ヶ月と言えど納得出来ない・・と説明。
年金保険料が支払われていない状態では、今の段階では何とも出来ない。
- **10年9月
- 勤めていた会社でなく、本社に請求
- 1ヶ月の金額が違うんでは？と言われた。
- 社会保険事務所へ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・8回目
- モレの金額・・・再確認
１、８００円/年
- **10年11月
- 本社より回答・・拒否される！
- **11年1月
- 2年度目の請求・・・請求を怠ると時効と成るため。
○年金問題（追憶）
- 年金の払込不明は出向時の戻り月の1ヶ月分（勿論大した金額には成らない）
- 両社どちらで有っても給料日には居たはず,給料を貰わなかったらその場でわかった筈
- 給料を貰っていれば自動引き落としなのでモレはないはず
- ・・・なのに何で？（これが解決出来ないと無理）
- 当時は未だ振込制度は無く、現金支給で月末支払い
- モレ月の月末は調べた結果土曜日だった
- ・・・もし1ヶ月遅れで出向から戻っていたとしたら・・・
- その日（土曜日）もしくは金曜日に出向先を引き払っていて、月曜日に出社していたとしたら・・
- 給料日にどちらの会社にも居なかった事になる
- 出向先では寮生活をしており、記録が残っていないだろうか？
- 僅かな望みで親会社に調査依頼をする事にした・・請求書を付けて(痂皮として)要求する
○年金問題(請求内訳)
- 年金のモレ
- 調査代（含足代）
- 給料のモレ
○年金問題（解決）
- 古すぎて記録なし（両方の会社）
- 時効か痂皮かの問題
- 絶対にないとも言えない
- 最後は温情と言う形なのだろう補償とあい成った
○年金問題(総括)
- ねんきん定期便を送って来て、1ヶ月分漏れてますよと言っといて、漏れてますねと回答したら、
「払って貰っていません」は無いだろう。・・・何の為に送って来たんだ！